반응형 중소기업인사교육담당자특별세미나2 2010 중소기업 인사교육 담당자 특별세미나 (8월 26일) 지난 8월 25일 노동부, 한국산업인력공단, 한국생산성본부에서 주관 및 주최하는 2010 중소기업 인사교육 담당자 특별세미나에 다녀왔습니다. 금번 세미나는 크게 두개의 세션으로 진행되었습니다. - 조직개발을 통한 조직 활성화 전략 / 동덕여자대학 리상섭 교수님 - 중소기업형 조직활성화를 통한 조직변화와 혁신 기법 - LG디스플레이 최연식 고문 간단하게 기억나는 것들을 적어보면, - 조직활성화란 CEO에서 사원까지 정렬시키는 작업이다. 생각의 차이를 줄이는 것. - Change Agent활동 예산 등 지원을 아끼지 말아야.. 평가 항목으로도 인정. - 조직문화 전략은 최소 3년은 가야... - Open Communication 기법. 차부장의 역할이 중요하다. 연간 단위로 계획하여 운영하고, 질문을 누가 .. 2010. 9. 8. 중소기업 인사 교육 담당자 특별세미나 “대한민국 희망, 작지만 강한 중소기업 중소기업 인사 교육 담당자 특별세미나” 에 다녀왔습니다. ================================ 2010년 4월 29일(목) 10:00 ~ 17:00 서울 가든호텔 무궁화 BC홀 I. 2010년 중소기업 지원 인사(교육) 지원제도 소개 및 활용전략 - 한국산업인력공단 김종우 차장 II. 급변하는 경영환경, 전략적 HR로 위기를 극복하라 - 서울대학교 이찬 교수 III. 2010년 중소기업 HR트랜드와 HR 전략 - 최연식 고문 IV. 중소기업 및 대기업 HR 우수사례 발표 - 중소기업중앙회 홍종희 과장 ================================ 이러한 세미나가 무료로 진행된다는게 너무도 좋습니다. 기회가 된다면 가능한 많이 참석하.. 2010. 5. 19. 이전 1 다음 반응형
